ድርጅቶች የአንድ ድርጅት እንቅስቃሴ ናቸው። የንግድ ኩባንያ

2024 ደራሲ ደራሲ: Howard Calhoun | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-17 10:17

ምርት የማንኛውም የአለም ኢኮኖሚ ዋና ምሰሶ ነው። ከዚህ በጣም ቀላል እና የማይናወጥ መርህ ወጥተው በርካሽ ከውጭ የሚገቡ ሸቀጦችን መግዛትን የመረጡ ግዛቶች ነፃነታቸውን ከረጅም ጊዜ በፊት አጥተዋል። እርግጥ ነው, የማንኛውም ምርት መሠረት ኢንተርፕራይዞች ናቸው. እነዚህ አንድ ነገር ለማምረት ወይም ለዜጎች ወይም ህጋዊ አካላት አንዳንድ አገልግሎቶችን ለመስጠት የተፈጠሩ ኢኮኖሚያዊ መስተጋብር ሙሉ በሙሉ ገለልተኛ ርዕሰ ጉዳዮች ናቸው። ቅድመ ሁኔታ ትርፍ እያስገኘ ነው።

እያንዳንዱ እንደዚህ ያለ አካል በመንግስት የምዝገባ አሰራር ሂደት ውስጥ ማለፍ፣ ህጋዊ አካል ያለበትን ደረጃ ማግኘት አለበት፣ እና ከዚያ በኋላ ብቻ ድርጅቱ በአገር ውስጥም ሆነ በውጪ በኢኮኖሚያዊ ግንኙነቶች ውስጥ መሳተፍ ይችላል።

የድርጅት ምልክቶች

እንደማንኛውም አባልኢኮኖሚያዊ ሂደት, እያንዳንዱ ድርጅት በቀላሉ ሊታወቅ የሚችልባቸው በርካታ ልዩ ባህሪያት አሉት. የበለጠ በዝርዝር እንዘርዝራቸው። በመጀመሪያ ደረጃ ኢንተርፕራይዞች የአንዳንድ ንብረቶች ባለቤቶች ናቸው, እነሱም በእነሱ ቁጥጥር ስር መሆን አለባቸው. የዕዳ ግዴታቸውን ሁሉ የሚያስከብሩት በዚህ ንብረት ነው፣ ማንኛውም ከተነሳ።

በንግዱ ሽግግር ውስጥ እንደ ገለልተኛ ተሳታፊ፣ ኢንተርፕራይዞች የሚሠሩት ለራሳቸው ብቻ ነው፣ ስለሆነም ማንኛውንም ውል ከሌሎች ህጋዊ አካላት እና ከዜጎች ጋር የመጨረስ መብት አላቸው። በነጻነቱ ምክንያት፣ እንደዚህ አይነት ኢኮኖሚያዊ አካል በማንኛውም ሁኔታ ፍርድ ቤት ተከሳሽ ወይም ከሳሽ ሊሆን ይችላል።

በእርግጥ የኢንተርፕራይዙ ተግባራት በዝርዝር የሒሳብ መግለጫዎች ውስጥ ሙሉ በሙሉ መንጸባረቅ አለባቸው፣ ሲጠየቁ፣ በክልል ተቆጣጣሪ መዋቅሮች ለማረጋገጥ። በተጨማሪም፣ እያንዳንዱ ርዕሰ ጉዳይ ለመለየት ቀላል የሚያደርግ ልዩ ስም ሊኖረው ይገባል።

መመደብ

በአጠቃላይ፣ እንደ አጠቃላይ ባህሪይ የተከፋፈሉ ናቸው። ስለዚህ በእንቅስቃሴው አቅጣጫ መሰረት ኢንተርፕራይዞች የፍጆታ እቃዎችን በሚያመርቱ እና እንዲሁም የማምረቻ መሳሪያዎችን ወደሚያመርቱ ሊከፋፈሉ ይችላሉ. ምርቱ ራሱ ቀጣይነት ያለው እና የተለየ (ለተወሰነ ጊዜ) ሊሆን ይችላል።

• ትኩረትን በተመለከተ፣ ልዩ፣ ጥምር እና ሁለንተናዊ ተብለው ሊከፋፈሉ ይችላሉ።
• በመጠን፣ በትንሽ፣ መካከለኛ እና ሊከፋፈሉ ይችላሉ።ትልቅ።
• በተጨማሪም ኢንተርፕራይዞች ተከታታይ፣ ቁርጥራጭ እና የሙከራ ምርቶችን ማምረት ይችላሉ (የኋለኛው ዓይነቶች ብዙ ጊዜ ለወታደራዊ ኢንዱስትሪ ይሰራሉ)።
• ኢንዱስትሪ፣ ትራንስፖርት፣ የንግድ ዓይነቶች አሉ።
• የግል፣የጋራ እና የማዘጋጃ ቤት ኢንተርፕራይዞች አሉ።

የድርጅት ቅጾች

በአሁኑ ጊዜ የንግድ ሽርክና እና ማህበራት፣የህብረት ስራ ማህበራት፣እንዲሁም የክልል እና የማዘጋጃ ቤት አሀዳዊ ሕንጻዎች በሀገራችን ይሰራሉ። እርግጥ ነው፣ የድርጅቱ እንቅስቃሴ፣ በንብረቱ ላይ ያለው ንብረት እና ሌሎች ነገሮች በአብዛኛው የተመካው በድርጅታዊ ቅርጾች ላይ ነው።

የኢንተርፕራይዞችን እንቅስቃሴ ከንግድ ሽርክና ጋር መገምገም እንጀምር። ከነሱ መካከል ተለይተዋል፡

• ሙሉ አጋርነት።
• የትእዛዝ አማራጭ (በእምነት ላይ)።
• LLC እና ተጨማሪ ተጠያቂነት ኩባንያ።
• JSC እና CJSC (የኋለኛው አይነት ድርጅት ምሳሌ ሁሉም ማለት ይቻላል በማዕድን ቁፋሮ የተሰማሩ ትላልቅ የሀገር ውስጥ ይዞታዎች ናቸው።)

የእነዚህ ሁሉ ዝርያዎች እንቅስቃሴ እንዴት ይለያያል? አጠቃላይ አጋርነት

በውሉ መሰረት ምንም አይነት ገደብ ሳይደረግባቸው ሙሉ የስራ ፈጠራ ስራዎች ላይ ተሰማርተዋል፣ነገር ግን ለሚከሰቱ አደጋዎች በሙሉ ንብረታቸው መልስ መስጠት ይችላሉ። ስለዚህ በአጠቃላይ አጋርነት ውስጥ ከሁሉም አባላቶቹ ጋር በተያያዘ ያልተገደበ ተጠያቂነት አለ. በዚህ ጉዳይ ላይ የድርጅቱ አጠቃላይ ገንዘቦች ምንም አይደሉም. የቦርድ አባል ባይሆንም ማንኛውም አባል ተጠያቂ ነው።ከሁሉም ንብረትዎ ጋር. ድርጅቱን ለቅቆ ሲወጣ፣ ሽርክናውን በሚቀላቀልበት ጊዜ ለሚገቡት ግዴታዎች ሁሉ ለሁለት አመታት ሃላፊነቱን ይወስዳል።

በእምነት ህብረት

በዚህ አጋጣሚ የኢንተርፕራይዙ "ዋና" ሁሉም ተመሳሳይ ተሳታፊዎች ናቸው፣ለሚከሰቱ አደጋዎች ሁሉ ያልተገደበ ተጠያቂነት አለባቸው። ከነሱ በተጨማሪ አዛዦችም አሉ። እንደውም አስተዋጽዖ አበርካቾች ናቸው። እነሱም የተወሰነ ኃላፊነት አላቸው, ነገር ግን በድርጅቱ አጠቃላይ ካፒታል ውስጥ ባላቸው ኢንቨስትመንቶች መጠን ብቻ የተገደበ ነው. ለዚህም ነው እንደዚህ ያሉ ድርጅቶች ከ LLCs ጋር የሚመሳሰሉት በብዙ መልኩ ነው፣ ይህም ከዚህ በታች እንወያያለን።

OOO

ይህ የድርጅት ቅጽ በብዙ ሰዎች (ወይም በአንድ መስራች) የተደራጀ ነው፣ እና አደጋዎቹ በተፈቀደው ካፒታል ብቻ የተገደቡ ናቸው። የእሱ ድርሻ መጠን በድርጅቱ ቻርተር በጥብቅ ተስተካክሏል. በዚህ መሠረት ተሳታፊዎች ለተፈቀደው የኢኮኖሚ አካል ካፒታል በሚያበረክቱት መጠን መጠን ተጠያቂ ናቸው። የድርጅቱ ሁሉም ስራዎች በመስራቹ ጥብቅ ቁጥጥር ስር ናቸው፡ ያለ የቦርድ አባላት ስብሰባ አንድም ጠቃሚ ውሳኔ አይደረግም።

ተጨማሪ ተጠያቂነት ኩባንያ የቀደመው ዓይነት ልዩ ልዩነት ነው። ሁሉም ተሳታፊዎቹ ለተጨማሪ ድጎማ ተጠያቂነት የተጋለጡ በመሆናቸው ይለያያል, ይህም መጠን ለተፈቀደው ካፒታል ያበረከቱት መጠን ብዜት ነው. ሁሉም የዚህ አይነት ኢንተርፕራይዞች ባህሪያት ሙሉ ለሙሉ ከላይ ከተገለጸው አይነት ጋር ተመሳሳይ ናቸው።

JSC፣ CJSC

ከቀደምት ኢንተርፕራይዞች በተለየ የዚህ አካል የተፈቀደው ካፒታልአስተዳደር በአክሲዮኖች (ደህንነቶች) ውስጥ ተገልጿል. ለአንዳንድ ግዴታዎች, ተሳታፊዎቹ ተጠያቂ አይደሉም, እና የመጥፋት አደጋ ከገዙት ቦንዶች ዋጋ ጋር እኩል ነው. ተሳታፊዎቹ የአክሲዮን እገዳቸውን በነጻነት በባለቤትነት መያዝ እና መጣል ከቻሉ ኩባንያው ክፍት - OJSC ይባላል።

በህግ በተደነገገው ገደብ ውስጥ፣እንዲህ ያለው ኩባንያ አክሲዮኑን በነጻ የደንበኝነት ምዝገባ የማከፋፈል ሙሉ መብት አለው። በዚህ መሠረት ዋስትናዎቹ የሚከፋፈሉት በአስተዳደር ክበብ ውስጥ ብቻ ወይም በህግ እጅግ በጣም ቁጥጥር በሚደረግባቸው ሁኔታዎች ከሆነ የማኑፋክቸሪንግ ኢንተርፕራይዙ ይዘጋሉ, CJSC. በደንበኝነት ምዝገባ ወይም ክፍት የአክሲዮን ስርጭት የለም።

የCJSC እና OJSC ተግባራት ባህሪዎች

በእንቅስቃሴዎቻቸው ላይ አንዳንድ ልዩነቶች አሉ። እነሱን ጠለቅ ብለን እንያቸው፡

• በሁሉም ጉዳዮች የፋይናንሺያል ንብረታቸውን በብቃት የሚያንቀሳቅሱት እነዚህ ኢንተርፕራይዞች ናቸው።
• ማንኛውም ችግር ከተፈጠረ መስራቾቹ ከሚንቀሳቀስ እና ከማይንቀሳቀስ ንብረታቸው ጋር ለመለያየት አደጋ ሳይጋረጡ ዋስትናቸውን ብቻ ያጋልጣሉ።
• አክስዮኖች በቀጥታ እና በድርጅት አስተዳደር ውስጥ ንቁ ተሳትፎ ያደርጋሉ።
• ለሠራተኞች ተጨማሪ ማበረታቻዎች ሰፊ እድሎች በመኖራቸው፣ የኋለኛው ከፍተኛ የሰው ኃይል ውጤት ለማግኘት ከፍተኛ ተነሳሽነት አለው።

የምርት ህብረት ስራ ማህበራት

በዚህ ሁኔታ ውስጥ፣ የዜጎች ቡድን በፈቃደኝነት በኅብረት ሥራ ማህበር ውስጥ ለምርት ወይም ለሌላ ትግበራ መተባበርእንቅስቃሴዎች. መዋጮው የግል የጉልበት ተሳትፎ ወይም የፋይናንስ መርፌ በድርጅቱ እንቅስቃሴዎች ውስጥ ነው. ሁሉም የኅብረት ሥራ ማህበሩ ንብረት በአባላቱ መካከል የተከፋፈለ ሲሆን በእኩል መጠን ይገለጻል. ትርፍ በምርት ወይም በሌሎች እንቅስቃሴዎች ቀጥተኛ የሰው ኃይል ተሳትፎ ላይ በጠንካራ ጥገኛ ውስጥ ይሰራጫል. ሁሉም የህብረት ስራ ማህበሩ ንብረት ከተለቀቀ በኋላ የሚቀረው እንዲሁ ተከፋፍሏል።

ዩኒታሪ ኢንተርፕራይዞች

አሃዳዊ ኢንተርፕራይዞች ቦርዱ የማምረቻ ተቋማትን የባለቤትነት መብት የሌለው የምርት አይነት ነው። በመጠኑ አነጋገር፣ ማሽነሪዎችን ለማምረት ማሽኖችን ከሚጠቀም የማምረቻ ተቋም ተከራይ ጋር ሊወዳደሩ ይችላሉ፣ነገር ግን ዕቃዎቹን የመሸጥም ሆነ የመጣል መብት የላቸውም። ስለዚህ የእንደዚህ አይነት ኢንተርፕራይዞች ንብረት በአክሲዮን ወይም በአክሲዮን ሊከፋፈል አይችልም. ሁሉም ማለት ይቻላል በመንግስት የተያዙ ኢንተርፕራይዞች አንድነት ያላቸው መሆናቸው ምክንያታዊ ነው።

በምላሹ በሚከተሉት ዓይነቶች ይከፈላሉ፡

• የኢኮኖሚ አስተዳደር መብት ያለው።
• ኢንተርፕራይዞች በአሰራር አስተዳደር መርህ ላይ የተመሰረቱ ናቸው።

በኢኮኖሚ ባለቤትነት የርዕሰ ጉዳዩ ቦርድ አግባብነት ባላቸው ህጎች በተደነገገው ገደብ ውስጥ ድርጅቱን ማስተዳደር ይችላል። በተመሳሳይ ድንበሮች ውስጥ በግምት, ንብረትን ማስወገድ በአሠራር አስተዳደር ጊዜም ሊከናወን ይችላል, ነገር ግን በዚህ ጉዳይ ላይ ሁለቱም የባለቤቱ ተግባር እና የድርጅቱ ዋና ትኩረት ግምት ውስጥ ይገባል. ስለዚህ, በተግባራዊ አስተዳደር, ባለቤቱየአንድ አሀዳዊ ድርጅት (ተከራይ) በጣም ሰፊ ስልጣኖች አሉት።

ነገር ግን፣ ሥራ አስኪያጁ አሁንም ዋስትናዎችን፣ ጥሬ ገንዘቦችን ወይም ጥሬ ገንዘብን በመጠቀም የምርት ንብረቶችን መሸጥ አይችልም።

የግብይት ተቋማት

የንግዱ ድርጅት ተለያይቷል። የእነዚህ ድርጅቶች ዋና ሥራ ከአምራች ድርጅቶች ዕቃዎችን መግዛት ነው. ከሂሳብ አያያዝ አንጻር ሲናገሩ, በዚህ ጉዳይ ላይ የሂሳብ ሰነዶችን መጠበቅ በጣም ቀላል ነው. ከሁሉም በላይ, አንዳንድ የሸቀጣ ሸቀጦችን ወደ ሌሎች መለወጥ በእንደዚህ አይነት ኢንተርፕራይዞች ውስጥ አይከሰትም. የማምረቻ ውስብስቦችን መሰረት ከሚሆኑት ሁሉም ክፍሎች ይልቅ በዕቃዎች ብቻ ይሰራሉ።

በጅምላ እና በችርቻሮ ዓይነቶች መከፋፈል ይችላሉ።

ስለ ጅምላ አይነት ከተነጋገርን የንግድ ቤቶችን እና መሠረቶችን ፣ መጋዘኖችን እና ሌሎች ተቋማትን ያጠቃልላል። የጅምላ ሻጮች እቃዎችን ለቸርቻሪዎች መሸጥ ወይም ወደ ኢንዱስትሪው መላክ ይችላሉ. ለምሳሌ ከፍተኛ ትክክለኛ መሳሪያዎችን ከውጭ የሚገዙ መካከለኛ ድርጅቶች ናቸው።

በዚህ መሰረት፣ የችርቻሮ ንግድ ስራዎች አጠቃላይ መደብሮች ናቸው።

ንግዶች እንዴት ይፈጠራሉ?

ማንኛውም የድርጅት ድርጅት በመንግስት ምዝገባ መጀመር አለበት። ተጓዳኝ የሰነዶች ፓኬጅ ከተገኘበት ጊዜ ጀምሮ ርዕሰ ጉዳዩ የህጋዊ አካል ሁኔታን ይቀበላል. በእንደዚህ አይነት ትስጉት ውስጥ ለመመዝገብ አመልካቹ የሚከተለውን ፓኬጅ ለምዝገባ ባለስልጣናት ማቅረብ አለበትሰነዶች፡

• ድርጅት የመመስረት ፍላጎት መግለጫ። ሙሉ በሙሉ ነፃ በሆነ ቅጽ በመስራች(ዎች) የተፃፈ።
• በተጨማሪም የማህበሩን ማስታወሻ ይፈለጋል፣ ይህም ሁሉንም ልዩነቶች ይገልፃል።
• ቻርተር፣ እሱም በቦርዱ ውስጥ በሚሆኑ ሁሉም ሰዎች መፈረም አለበት።
• አመልካቾቹ ከታቀደው የካፒታል መጠን ቢያንስ 50% እንዳላቸው የሚያረጋግጡ ከባንክ እና ከሌሎች የፋይናንሺያል ሰነዶች የተገኙ ሁሉም ደረሰኞች።
• የግዛት ክፍያ ክፍያ ደረሰኝ በሕግ በተደነገገው መጠን።
• በተጨማሪ፣ ከድርጅትዎ ድርጅት ጋር መስማማት ያለበትን ከአንቲሞኖፖሊ ኮሚቴ የምስክር ወረቀት ማግኘት አለብዎት።

በማህበሩ ማስታወሻ ውስጥ ምን መሆን አለበት?

ይህ ሰነድ የኩባንያውን ትክክለኛ እና ሙሉ ስም መያዝ አለበት። በውሉ ውስጥ የሚገኝበትን ቦታ፣ ስለ መስራቾች እና የተፈቀደለት ካፒታል መረጃ፣ የአክሲዮን ክፍፍል እና የመሳሰሉትን መረጃ ማካተት ያስፈልጋል።

ቻርተሩ አዲስ የተደራጀውን የኢኮኖሚ አካል ድርጅታዊ እና ህጋዊ ቅርፅ፣ የአደረጃጀቱን ሂደት እና ሊፈታ የሚችል እንዲሁም በቀደመው ሰነድ ውስጥ የተካተቱትን ሁሉንም የፋይናንስ ጉዳዮች ማባዛት አለበት። የማኑፋክቸሪንግ ድርጅት አሃዳዊ ድርጅት ከሆነ ብዙ መረጃ አያስፈልግም. ይህ የሆነበት ምክንያት (ቀደም ሲል እንደተናገርነው) የድርጅቱ ሁሉም ንብረቶች ባለቤት የሶስተኛ ወገን በመሆኑ የኩባንያው አስተዳደር በከፍተኛ ሁኔታ "በቀነሰ" ውስጥ ይከናወናል.አማራጭ።

ምዝገባ በሶስት ቀናት ውስጥ (ሁሉም ሰነዶች ከቀረቡበት ቀን ጀምሮ) ወይም እስከ ሰላሳ የቀን መቁጠሪያ ቀናት ውስጥ መከናወን አለበት ይህም በፖስታ በተላኩ ሰነዶች ላይ የፖስታ ምልክት ከተሰጠበት ቀን ጀምሮ ይቆጠራል። ምዝገባው ሊከለከል የሚችለው እርስዎ ያቀረቡት ማንኛቸውም ሰነዶች በሕግ የተቀመጡትን ኦፊሴላዊ መስፈርቶች ካላሟሉ ብቻ ነው። ትኩረት! ከኦፊሴላዊው ምዝገባው በፊት የሚደረግ ማንኛውም የድርጅት አስተዳደር አስተዳደራዊ በደል ነው።

ንግዱ መቼ ነው የሚያቆመው?

• እንዲህ ያለ ውሳኔ በድርጅቱ ቦርድ ከተወሰነ።
• ይህ ርዕሰ ጉዳይ የተፈጠረበት ጊዜ ካለፈ በኋላ።
• ተቋሙ የተፈጠሩባቸው ሁሉም ግቦች የተሟሉ በመሆናቸው ነው። ለምሳሌ፣ በአደጋው ለተጎዱ ሰዎች እርዳታ ለመሰብሰብ የተፈጠሩ የፋይናንስ ኢንተርፕራይዞች።
• በፍትህ ሂደት የተቋሙ ምዝገባ ህገ-ወጥነት ከተረጋገጠ ወይም ቀደም ሲል በቀረቡት ሰነዶች ላይ ከባድ ጥሰቶች ከታዩ።
• በድጋሚ፣በፍርድ ቤት፣በማኑፋክቸሪንግ ኢንተርፕራይዝ ሽፋን የተፈጸሙ ህገወጥ እና ህገወጥ ድርጊቶች እውነታዎች ከተረጋገጠ።
• ተቋሙ በህግ በተደነገገው መንገድ መክሰሩ ከታወቀ።
• በተጨማሪም የምግብ ማቅረቢያ ተቋማት የምርት ጥራትን አሁን ባለው የግዛት ህግጋት ባለማክበር ብዙ ጊዜ ይዘጋሉ።

በጣም አስፈላጊ ነጥብ ስለ ፌደራል ታክስ አገልግሎት መረጃ መስጠት ነው።የድርጅቱን መዘጋት, እንዲሁም የአሁኑን መለያ መዘጋት በተመለከተ መረጃ. በአጠቃላይ፣ አንድ ሰው በማንኛውም ደረጃ ከዚህ አገልግሎት ጋር በተቻለ መጠን በቅርበት መገናኘት አለበት፣ ምክንያቱም ቅጣቶች ከሞላ ጎደል ተቀባይነት ካለው አሰራር ለማፈንገጡ ነው።

በመሆኑም ኢንተርፕራይዞች ለብዙ ህጎች እና ህጎች ተገዢ የሆኑ ጥብቅ የተደራጁ መዋቅሮች ናቸው።