የወሊድ ፈቃድ እና ከመዝገቡ ጋር ተያይዞ ያለው ችግር

የወሊድ ፈቃድ እና ከመዝገቡ ጋር ተያይዞ ያለው ችግር
የወሊድ ፈቃድ እና ከመዝገቡ ጋር ተያይዞ ያለው ችግር

ቪዲዮ: የወሊድ ፈቃድ እና ከመዝገቡ ጋር ተያይዞ ያለው ችግር

ቪዲዮ: የወሊድ ፈቃድ እና ከመዝገቡ ጋር ተያይዞ ያለው ችግር
ቪዲዮ: Брокеры кидалы: Alpari, A-Markets, Quotex. Как разводят на бирже? 2024, ህዳር
Anonim

የወሊድ ፈቃድ ጽንሰ-ሀሳብ አሻሚ ነው። በአንድ በኩል, እነዚህ ከትንሽ ሰው ገጽታ ጋር የተቆራኙ ደስ የሚሉ ስራዎች ናቸው, በሌላ በኩል, ብዙ ለመረዳት የማይቻሉ ጊዜያት, በተለይም እርጉዝ ሴቶች ከመጀመሪያ ልጆቻቸው ጋር. ብዙዎቹ በወሊድ ፈቃድ ላይ ሲወጡ፣ ለእሱ እንዴት እንደሚያመለክቱ፣ ምን አይነት ክፍያ እና በምን መጠን መቀበል እንደሚችሉ አያውቁም።

የጉዳዩ ህጋዊ ገጽታ

የወሊድ ፍቃድ
የወሊድ ፍቃድ

በአንዳንዶች መሠረት አዋጁ የወሊድ ፈቃድን እና እንዲሁም የወላጅ ፈቃድን ያካትታል። በህጉ መሰረት, እነዚህ የራሳቸው ልዩ ባህሪያት ያላቸው ሁለት የተለያዩ ጽንሰ-ሐሳቦች ናቸው. የወሊድ ፈቃድ ለእያንዳንዱ ሴት ለእርግዝና እና ልጅ መውለድ ብቻ የተሰጠ ፈቃድ ነው. የሴቶች መብት የሚደነገገው በአሰሪና ሰራተኛ ህግ ሲሆን ይህም የእረፍት ቀናት ቁጥር ለሁሉም ሰው አንድ አይነት ሲሆን በአጠቃላይ 140 ቀናት ሲሆን እነዚህም በሁለት የወር አበባዎች የተካተቱ ሲሆን ይህም ሴት ምጥ ላይ ያለች ሴት እድሜ እና ልምድ ምንም ይሁን ምን

ከወሊድ በፊት፡

• ከአንድ ልጅ ሲፀነስ - 70 የቀን መቁጠሪያ ቀናት የእረፍት ጊዜ፤

• ከሁለት ወይም ከዚያ በላይ ልጆች በእርግዝና ወቅት - 84 የቀን መቁጠሪያ ቀናት የእረፍት ጊዜ።

ከወሊድ በኋላ ህጉ የሚከተሉትን ይጠይቃል፡

• አንድ ልጅ ሲወለድ - 70የቀን መቁጠሪያ ቀናት፤

• ከወሊድ ችግር ጋር - 86 የቀን መቁጠሪያ ቀናት፤

• ሁለት ወይም ከዚያ በላይ ልጆች ከተወለዱ - 110 የቀን መቁጠሪያ ቀናት።

ቅድመ ልደት ከሆነ፣ ከመውለዳቸው በፊት ያሉት "የጠፉ" ቀናት በቀጥታ ወደ ድህረ ወሊድ 70 ቀናት ይታከላሉ።

የድንጋጌው የገንዘብ ጎን

በወሊድ ፈቃድ ላይ ሲሄዱ
በወሊድ ፈቃድ ላይ ሲሄዱ

የወሊድ ፈቃድ የሚከፈለው በሩሲያ ፌደሬሽን ህግ መሰረት ነው። በህግ የተደነገገው አበል, ሴት በሥራ ቦታ ወይም በጥናት ቦታ ትቀበላለች, በአንድ ቦታ ላይ ከሠራች አሥራ ሁለት ወራት አማካይ ደመወዝ ጋር እኩል ነው. ከጥቅማ ጥቅሞች በተጨማሪ እያንዳንዷ ሴት በህግ የተደነገጉ እና በወር ገቢ ላይ ያልተመሰረቱ ሌሎች የግዴታ ክፍያዎች የማግኘት መብት አላት. ለዚህ ሁሉ, በእረፍት ጊዜ, የስራ ቦታዋን ትይዛለች እና ከፍተኛ ደረጃዋን አታቋርጥም. ማሰናበት የሚቻለው ድርጅቱ ሲፈታ ወይም በሌላ ኩባንያ ውስጥ ከተቀጠረ ብቻ ነው። በወሊድ ፈቃድ ላይ ያለች ሴት ከስራ ቦታዋ ስትሰናበት, የመክሰስ, መብቷን ለማስመለስ እና የገንዘብ ካሳ የማግኘት መብት አላት. በይፋ ነፍሰ ጡር ሴት ካልሰራች በልዩ ማህበራዊ አገልግሎቶች የሚሰጡትን የገንዘብ ምንጮች መጠቀም ትችላለች. የገንዘብ ጥቅማ ጥቅሞችን ለማግኘት የሚፈቅደው ዋናው ሰነድ ለስራ አለመቻልን የሚያረጋግጥ የምስክር ወረቀት ሲሆን በ 30 ኛው ሳምንት እርግዝና በቅድመ ወሊድ ክሊኒክ ተገኝቶ ሰራተኛ ለሆነችበት ድርጅት የሂሳብ ክፍል ማቅረብ አለባት።

እንዴት ለወሊድ ፈቃድ ማመልከት ይቻላል?

የወሊድ ፈቃድ እንዴት እንደሚወስድ
የወሊድ ፈቃድ እንዴት እንደሚወስድ

የወሊድ ፈቃድ ምዝገባ ለድርጅቱ ኃላፊ የተላከ ማመልከቻ በመፃፍ እና ለስራ አለመቻልን የምስክር ወረቀት በመስጠት መጀመር አለበት። በምክክሩ ላይ የሚሰጠው የሕመም ፈቃድ መመለስን ለማስቀረት በግል መፈተሽ አለበት። የግድ የድንጋጌውን ጊዜ ማመልከት አለበት - ቢያንስ 140 ቀናት, እንዲሁም የሚጀምርበትን እና የሚያበቃበትን ቀናት ይግለጹ. ችግሮች ጋር በወሊድ ወቅት, አንዲት ሴት የወሊድ ፈቃድ ለማራዘም እድል እና መብት አለው: ለዚህም, እሷ የተቀበለው ሁለተኛ የሕመም ፈቃድ ወደ የአሰሪው ኩባንያ የሠራተኛ ክፍል ማስገባት አለባት. እንዲሁም አንዲት ሴት በእሷ ምርጫ የዓመት ፈቃዷን በወሊድ ፈቃድዋ ላይ የመጨመር እድል አላት ፣ልምዷ ምንም ለውጥ አያመጣም።

የሚመከር: