Fiat ገንዘብ ምንድን ነው? የወሊድ ክፍያ እንዴት እንደሚሰላ: ደረጃ በደረጃ መመሪያዎች

2024 ደራሲ ደራሲ: Howard Calhoun | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-17 10:17

በወሊድ ፈቃድ እና በህጻን እንክብካቤ ላይ አንዲት ሴት ክፍያዎችን የማግኘት መብት አላት ስለዚህ እነሱን ለማስላት ህጎቹን ማወቅ አለባት። አሰሪዎችም ለእንደዚህ አይነት ሰራተኞች ጥቅማጥቅሞች አከፋፈል ህግን ማክበር አለባቸው። የውሳኔ ገንዘብ የሚሰላው በሕግ በተፈቀደ ልዩ ቀመር ነው።

ነፍሰጡር ሴቶች ብዙ ጥቅሞች አሏቸው። በሥራ ቦታ እንዲባረሩ አይፈቀድላቸውም. ማታ ላይ, በዚህ ቦታ ላይ መሥራት የተከለከለ ነው, ይህ በሠራተኛዋ እራሷ ፈቃድ ብቻ ሊሆን ይችላል. አሠሪው ግዴታዎችን የመጫን መብት የለውም. አንዲት ሴት በእርግዝና ወቅት የምታደርጋቸው እንቅስቃሴዎች አደገኛ ሊሆኑ አይገባም።

ፅንሰ-ሀሳብ

የወሊድ ፈቃድ - የወሊድ ፈቃድ። አብዛኛውን ጊዜ "የወሊድ ፈቃድ" የሚለው ቃል የእናትነት ጊዜን ያመለክታል. ሴቶች ልጁ 3 ዓመት እስኪሞላው ድረስ እረፍት ይወስዳሉ. በህጉ መሰረት 2 አይነት ጥቅማጥቅሞች ያስፈልጋሉ፡

• የወሊድ፤
• የልጅ እንክብካቤ።

በአርት ውስጥ ከተገለጹት የመዝናኛ ዓይነቶች ጋር ይዛመዳሉ። 255 እና 256 የሩሲያ ፌዴሬሽን የሠራተኛ ሕግ. የእነዚህን ተፈጥሮ ግምት ውስጥ በማስገባትክፍያዎች፣ ስሌቶቹን ማሰስ ቀላል ይሆናል።

ማን ሊከፈል ይችላል?

የወሊድ ገንዘብ ክፍያ በህግ የተደነገገ ነው። እንደ ደንቦቹ፣ የሚከተሉት የዜጎች ቡድኖች ጥቅማጥቅሞችን ሊያገኙ ይችላሉ፡

• በቅጥር ውል የሚሰሩ ሴቶች፤
• በዩኒቨርሲቲዎች እና ኮሌጆች በሙሉ ጊዜ የሚማሩ ተማሪዎች፤
• በአሰሪው መፈታት ወይም በድርጅቱ ቅነሳ ምክንያት ስራቸውን ያጡ ሴቶች።

ከወሊድ ክፍያ በተጨማሪ፣ በአንድ ጊዜ ከሚሰጡት፣ የ1.5 አመት ልጅ በሚፈፀምበት ወቅት የገንዘብ ድጋፍ ሊያገኙ ይችላሉ። ይህ የወሊድ ገንዘብ በትልቁ የሰዎች ክበብ መቀበል ይችላል፡

• የሩሲያ ፌዴሬሽን ዜጎች፣ በስራ ምክንያት በሌሎች አገሮች የሚኖሩትን ጨምሮ፣
• በሩሲያ ውስጥ የሚኖሩ የውጭ ዜጎች፤
• አገር አልባ ሰዎች የግዴታ መድን ያላቸው።

ሕጉ እስከ 1.5 ዓመት እድሜ ድረስ ልጁን የሚንከባከበውን ሰው የመምረጥ መብት እንዳለው ይናገራል. የእረፍት ጊዜው ሲያልቅ እናትየዋ የወላጅነት ፈቃድ ለመቀጠል መወሰን አለባት. ሴትየዋ ወደ ሥራ የመመለስ መብት አላት. ዘመዶች ወይም ህጋዊ አሳዳጊዎች ልጁን የመንከባከብ ሃላፊነት አለባቸው. አንዳንድ ጊዜ በብዙ ሰዎች ይጋራል።

ክፍያዎች

የወሊድ ገንዘብ እንዴት ይሰላል? መጠኖቹ በእረፍት ጊዜ እና በገቢዎች ላይ ይወሰናሉ. በችግሮች ዓይነቶች, በልጆች ብዛት ላይ ተመስርቶ ይጸድቃል. ሕጉ እርጉዝ መሆን ያለበትን የእረፍት ጊዜ ይገልጻል. ዝቅተኛው 140 ቀናት ሲሆን ከፍተኛው 194 ነው።

ቀላል ቀመር በመጠቀም የወሊድ ገንዘብን እንዴት ማስላት እንደሚችሉ መረዳት ይችላሉ። እ.ኤ.አ. በ 2015 ለውጦች ነበሩ ፣ ስለሆነም የዝቅተኛው እና ከፍተኛው አመላካቾች የተለያዩ ሆነዋል። የእረፍት ጊዜው 140 ቀናት ከሆነ, ከፍተኛው 228,603.2 ሩብልስ ነው, አማካይ የቀን ገቢዎች 1,632.88 ሩብልስ ነው. ዝቅተኛው አበል 27,455.34 ሩብልስ ሲሆን አማካይ የቀን ደመወዝ 196.11 ሩብልስ ነው።

የወሊድ ገንዘብ ለልጁ እንክብካቤ እንዴት ማስላት ይቻላል? ጥቅሙ ተስተካክሏል. ገንዘቡ ከተወለደ በኋላ ለ 1.5 ዓመታት በየወሩ ይተላለፋል. የማይሰሩ የቤተሰብ አባላት፣ ተማሪዎች እና ከስራ የቀሩ ሰራተኞች ከማህበራዊ ዋስትና ጥቅማ ጥቅሞችን ይቀበላሉ። ድምሩ፡ ነው

• 2718 ሩብልስ ለ1 ልጅ፤
• 5437 - በ2፤
• 10873 - ከፍተኛው ከ1.5 ዓመት በታች የሆኑ ብዙ ልጆች ካሉ።

አንዲት ሴት በቅጥር ውል ውስጥ የምትቀጠር ከሆነ እሷም ገንዘብ ትከፈላለች። የወሊድ ፈቃዷ ሙሉ በሙሉ ይከፈላል. አበል ለ 2 ዓመታት ከአማካይ ገቢ 40% ነው። የወሊድ ገንዘብ እንዴት ይሰላል? እነዚህ መርሆዎች በህጉ ውስጥ ናቸው. በ 2015 ለሠራተኞች ከፍተኛው 19,856 ሩብልስ ነው. ብዙ ልጆች ካሉ, ከዚያም መጠኑ ተጨምሯል. ነገር ግን አጠቃላይ የጥቅሙ መጠን ከአማካይ ገቢ በላይ መሆን አይችልም።

ለስራ ፈላጊ ሴቶች የሚከፈልበት ሂደት

የሌሉ ሴቶችም የወሊድ ክፍያ ይከፈላቸዋል። ምንም እንኳን የወርቅ ሳንቲሞች ባይሰጡም, አበል 14,497.80 ሩብልስ ነው. ይህ መጠን ሥራ በሌላቸው ሴቶች ሁሉ ሊደርስ ይችላል. የወሊድ ገንዘብ እንዴት ይሰላል? አዲስ እናቶች የመቀበል መብት አላቸውወርሃዊ ክፍያዎች በሚከተሉት ሁኔታዎች ተገዢ ይሆናሉ፡

• የሙሉ ጊዜ ስልጠና በትምህርት ተቋም፤
• በሥራ ቅነሳ ወይም በመጥፋቱ ምክንያት በቅጥር አገልግሎት መመዝገብ።

ለሥራ አጦች የመመዝገቢያ ሂደት ክፍያን ለማስተላለፍ ወደ ምዝገባው ወይም የጥናት ቦታ ማመልከትን ያካትታል። ይህንን ለማድረግ ሰነዶችን ማቅረብ አለብዎት፡

• መግለጫ፤
• የህመም እረፍት፤
• የስራ መጽሐፍ፤
• የምዝገባ የምስክር ወረቀት።

ከተመዘገበ በኋላ ብቻ የወሊድ ገንዘብ ይተላለፋል። እንደዚህ አይነት ክፍያዎች የእናት እና ልጅ መብት ይጠብቃሉ።

ተሞክሮ እና ውሳኔ

የወላጅ ፈቃድ በጠቅላላ የአገልግሎት ጊዜ ውስጥ ተካቷል። ልዩ ሁኔታዎች የኢንሹራንስ ጡረታ የሚከፈሉበትን ጊዜ ያጠቃልላል። የወሊድ ፈቃድ በአገልግሎት ጊዜ ውስጥም ተካትቷል። ይህ መረጃ በህጉ ውስጥ ይዟል።

የኢንሹራንስ ልምድ አንዲት ሴት በቅጥር ውል መሰረት የምትሰራበት ጊዜ ነው። የክፍያው መጠን በእሱ ላይ የተመሰረተ ነው, ነገር ግን የቁሳቁስ እርዳታ የመስጠት እውነታ አይደለም. እርጉዝ ሴቶች አስፈላጊውን ገንዘብ መከፈል አለባቸው. ሰራተኛው ከ 6 ወር ያነሰ አገልግሎት ካለው, ከዚያም የወሊድ ጥቅማጥቅሞችን መስጠት ያስፈልጋል. የዲስትሪክት ኮፊፊሸን ግምት ውስጥ መግባት አለበት።

ስለ ክፍያዎች ማወቅ ያለብዎት ነገር?

የእረፍት ጊዜ ካለቀ በኋላም የወሊድ ገንዘብ ማግኘት ይችላሉ ነገር ግን ከ6 ወር ባልበለጠ ጊዜ ውስጥ። በበርካታ ቦታዎች ላይ ሥራ ከነበረ ጥቅማጥቅሞች ከእያንዳንዱ ድርጅት ይከፈላሉ. መጠኑ ሊበልጥ እንደሚችል ታወቀከፍተኛው ስብስብ ዋጋ. ይህ በህግ የተከለከለ አይደለም. የወሊድ ክፍያ በደመወዝ ቀን ሙሉ በሙሉ ይተላለፋል።

ከ2015 ጀምሮ የልጆች እንክብካቤ ክፍያዎች መቀበል የሚቻለው ህጻኑ 2 አመት ሲሞላው ብቻ ነው። ከዚያም ገንዘቦቹ ለጠቅላላው ጊዜ ይሰጣሉ. የስራ አጥ ጥቅማጥቅሞች እና የልጆች እንክብካቤ ገቢ በተመሳሳይ ጊዜ አይፈቀዱም።

ተንከባካቢው በስልጠና ላይ ወይም ሲሰራ፣ ጥቅማጥቅሞችን እና ተጨማሪ ገቢዎችን (ለምሳሌ ስኮላርሺፕ) ማግኘት ይቻላል።

የወሊድ ገንዘብ የወሊድ ፈቃድ ካለቀ በኋላ መቀበል ይቻላል። ሰነዶችን በአሰሪው የማስኬድ ጊዜ 10 ቀናት ነው. የሶሻል ሴኩሪቲ ገንዘብ በባንክ (ወደ ካርድ ወይም መለያ) ወይም በፖስታ (ማስተላለፍ) ያስተላልፋል። የልጅ እንክብካቤ አበል የሚከፈለው ከሚከተሉት መንገዶች አንዱን በመጠቀም ነው፡

• የፊት፤
• በሚቀጥለው ወር።

ባል መቼ ነው የሚከፈለው?

አንዲት ሴት ሥራ ከሌላት ነገር ግን ባሏ ለቤተሰቡ የሚጠቅም ከሆነ ክፍያዎችም በህግ ይጠበቃሉ። ድንጋጌዎች አልተካተቱም። የወሊድ አበል የሚከፈለው በስራ ውል ውስጥ ለሚሰሩ ኢንሹራንስ ላላቸው ሴቶች ነው። እና የአባት ልጅ እንክብካቤ ክፍያዎች እንዲሁ በየወሩ ይቀበላሉ።

የስራ ስምሪት ህግ ከነፍሰ ጡር ሰራተኞች ጋር በተያያዘ የአሠሪዎችን መብቶች እና ግዴታዎች በግልፅ ይገልፃል። ልጅን በሚጠብቅበት ጊዜ ሰራተኛው ቦታውን እንደያዘ እና ዋስትና ተሰጥቶታልየቁሳቁስ እርዳታ. ጥቅማ ጥቅሞች የሚከፈሉት በአሰሪው ወይም በግዛቱ ነው።

የአዋጅ ጭማሪ

የወሊድ ፈንድ በቀናት ብዛት ሊጨምር ይችላል፡

• እርግዝና ብዙ ከሆነ፤
• አስቸጋሪ ልደት፤
• 2 ወይም ከዚያ በላይ ልጆች መወለድ።

ወሊድ አስቸጋሪ ከሆነ እና በልጁ ህይወት ላይ ስጋት ሲፈጠር, ከዚያም ሌላ 16 ቀናት ይቀርባሉ. ተጨማሪ የማገገሚያ ጊዜ አስፈላጊ ከሆነ ተጨማሪ የሕመም ፈቃድ ሊሰጥ ይችላል. ከ1 በላይ ልጅ ከታየ፣ አጠቃላይ የአካል ጉዳት ጊዜ 194 ቀናት ነው።

በአዋጅ ቀንስ

በህግ ቀጣሪ ነፍሰጡር የሆነች ሰራተኛ ወደ ስራ እንድትሄድ ሊጠይቅ አይችልም። ይህ ጊዜ ማጠር የለበትም. ስለዚህ የገንዘብ ክፍያ በአሰሪው አይወሰንም እና መባረሩ እንደ ህገወጥ ይቆጠራል።

በሠራተኛዋ ፍላጎት የተነሳ የዕረፍት ጊዜውን መቀነስ ይቻላል። ፅንስ ማስወረድ በሚከሰትበት ጊዜ, ወደ ሥራ መሄድም ይችላሉ. በዚህ ሁኔታ፣ ለማገገም አስፈላጊው ጊዜ የሕመም እረፍት ይሰጣል።

በህግ፣ ከወሊድ ጥቅማጥቅሞች ምንም አይነት ቀረጥ አይቀነስም። ይህ በሩሲያ ፌዴሬሽን የግብር ሕግ አንቀጽ 217 ተረጋግጧል. ስለዚህ ማንም ሰው ማንኛውንም መቶኛ የመከልከል መብት የለውም።

ልዩ አጋጣሚዎች

የገንዘቦች ክፍያ በኢንተርፕራይዙ በሚወጣበት ጊዜም ሊከናወን ይችላል። ስለዚህ ክስተት ብቻ ለአንድ ወር ማስጠንቀቂያ መሆን አለበት. በተሰናበተበት ጊዜ, ጥቅማጥቅሞችን መክፈልን ጨምሮ መፍትሄ ይከናወናል. ለምዝገባ የሚያስፈልጉ ሰነዶችም መሰጠት አለባቸውክፍያዎች።

ነጠላ እናቶችም ጥቅማ ጥቅሞችን ይቀበላሉ። የጋብቻ ምዝገባ ሳይኖር በጉዲፈቻ ወቅት ክፍያዎች ይከፈላሉ. የስሌቱ መርሆች ከአጠቃላይ ሁኔታ ጋር ተመሳሳይ ናቸው።

እንዴት ገንዘብ ማግኘት ይቻላል?

ብዙ እናቶች ልጃቸውን በሚንከባከቡበት ወቅት በቂ ጥቅማጥቅሞች ስለሌላቸው እንዴት ገንዘብ ማግኘት እንደሚችሉ ለማወቅ ይፈልጋሉ

በወሊድ ፈቃድ ላይ። እና ብዙዎች በሙያቸው ማደግ ለመቀጠል ወይም አዲስ ስፔሻሊቲ ለመቅሰም የትርፍ ሰዓት ስራዎችን ይከተላሉ። የሥራው ዓይነት በአቀማመጥ ላይ የተመሰረተ ነው. በአንዳንድ ስፔሻሊስቶች በቤት ውስጥ, በኢንተርኔት አማካኝነት እንቅስቃሴዎችን መቀጠል ይቻላል. ጥቅሞቹ የእርስዎን መመዘኛዎች መጠበቅ፣ ችሎታዎትን ማሻሻል ናቸው።

በወሊድ ፈቃድ በሌላ መንገድ እንዴት ገንዘብ ማግኘት ይቻላል? የትርፍ ጊዜዎን ወደ የገቢ ምንጭ መቀየር ይችላሉ. ብዙ ሴቶች እንዴት እንደሚስፉ, እንደሚለብሱ, እንደሚጠጉ, የሚያምሩ ማስታወሻዎችን እንደሚሠሩ ወይም ፎቶግራፎችን መፍጠር እንደሚችሉ ያውቃሉ. ብዙ ሃሳቦች ወደ እውነታነት ሊቀየሩ ይችላሉ። ኢንተርኔት፣ ጋዜጦች እና በሚያውቋቸው ሰዎች ደንበኞችን ማግኘት ይችላሉ። የሚወዱትን ማድረግ እና ገቢ ማግኘት ብዙ ደስታን ያመጣል።

ብዙ ድርጅቶች ከቤት ሆነው በኢንተርኔት ወይም በስልክ ለመስራት ያቀርባሉ። በአገልግሎቶች እና ምርቶች ላይ ሰዎችን ማማከር ሊኖርብዎ ይችላል። በባንክ ፣ በታክሲ ፣ በመስመር ላይ መደብር ውስጥ ሥራ ማግኘት ይችላሉ ። ይህ ሥራ ብዙ ጥቅሞች አሉት. ዋናው ነገር ከሌሎች የገቢ ዓይነቶች ጋር የማጣመር እድል ነው. መርሃ ግብሩን እንዲሁም የስራ ቦታን መምረጥ ይችላሉ።

ልጁ ትንሽ ካደገ በወሊድ ፈቃድ እንዴት ገንዘብ ማግኘት ይቻላል? ልጆቹን ወደ ቤት መውሰድ ይችላሉብዙ ወላጆች እንደዚህ አይነት እርዳታ ስለሚያስፈልጋቸው ቁጥጥር. ልጆቹ ወደ ኪንደርጋርተን ቢሄዱም, አንዳንድ ጊዜ ቅዳሜና እሁድ በአዋቂዎች ቁጥጥር ስር መተው አለባቸው. ሀላፊነቱን ማወቅ ብቻ ነው የሚያስፈልገው እና በዚህ ጉዳይ ላይ ከወሰዱት በጥንቃቄ ይያዙት።

ከላይ ያሉት ዘዴዎች ተስማሚ ካልሆኑ በወሊድ ፈቃድ እንዴት ገንዘብ ማግኘት ይቻላል? በመስመር ላይ ስራ ማግኘት ይችላሉ. አንዳንድ ችሎታዎች ካሉዎት, ቀላል ይሆናል. እና እነሱ በማይኖሩበት ጊዜ, ለመማር ጊዜ ማሳለፍ አለብዎት. ከገቢ ዓይነቶች መካከል ቅጂ መጻፍ እና እንደገና መጻፍ አለ ፣ ለማዘዝ ጽሑፎችን ሲፈልጉ።

እንዲሁም በድር ጣቢያ ሞዴሊንግ ላይ መስራት ይችላሉ። ይህ አማራጭ በተለይ በማህበራዊ አውታረ መረቦች ላይ ብዙ ጊዜ ለሚያሳልፉ ሰዎች ተስማሚ ነው. በዚህ ሥራ ውስጥ ዋናው ተግባር በመድረኮች ውስጥ ሥርዓትን ማረጋገጥ, እንዲሁም በርዕሶች ውይይት ውስጥ መሳተፍ ነው. ሌላው የገቢ አይነት በማህበራዊ አውታረ መረቦች ውስጥ ያሉ ቡድኖችን ማስተዋወቅ ነው. ማስታወቂያዎችን መለጠፍ እና ለእሱ ትርፍ ማግኘት ይችላሉ።

የገቢ ማጠናከሪያ ትምህርት፣ ጽሑፎችን መተርጎም፣ የቃል ወረቀቶችን መፍጠር፣ ድርሰቶች፣ የአውታረ መረብ ግብይት፣ ለሽያጭ ምግብ ማብሰል፣ በቤት ውስጥ አገልግሎቶችን ማከናወን (ለምሳሌ የእጅ ሥራዎች) ያካትታሉ። ማንኛቸውም ችሎታዎች ካሉ, ከዚያም በአዋጁ ውስጥ ጥቅም ላይ መዋል አለባቸው. በሰለጠነ አካሄድ፣ የተረጋጋ ገቢን ማስጠበቅ ይችላሉ።

በእርግጥ በወሊድ ፈቃድ ላይ ብዙ አይነት ገቢዎች አሉ። ለእርስዎ የሚስማማዎትን አቅጣጫ ብቻ መምረጥ እና በእሱ ውስጥ በንቃት ማዳበር ያስፈልግዎታል። በአዋጁ ጊዜም ቢሆን ሁሉንም ነገር በትክክል ካደራጁ ከፍተኛ ገቢ ሊያገኙ ይችላሉ።

ዳግም ማሰልጠን

በአገልግሎት ላይሥራ, ወጣት እናቶች አዲስ ልዩ ባለሙያ በማግኘት ሊሰለጥኑ ይችላሉ. በድንጋጌው ወቅት እንደዚህ ያሉ አገልግሎቶች በመንግስት ይከፈላሉ. ብዙ ስፔሻሊስቶች ይቀርባሉ, ነገር ግን በትክክል የሚስማማዎትን መምረጥ ይችላሉ. ከስልጠና በኋላ፣ አንድ ሰነድ ይወጣል፣ ለዚህም ምስጋና ይግባውና ስራ ማግኘት ይችላሉ።

የኮርሶቹ ጥቅሞች የሙያ ፍላጎትን ያካትታሉ። የተቀበለው ልዩ ባለሙያ እውቀትዎን እንዲያሻሽሉ ይፈቅድልዎታል, እና ከአዋጁ በኋላ ትርፋማ ሥራ ለማግኘት. ስልጠና የሚካሄደው ልምድ ባላቸው መምህራን፣ ከተለያዩ የትምህርት ተቋማት በተውጣጡ ልዩ ባለሙያዎች ነው።

ነገር ግን እንደዚህ አይነት ስልጠና ጉዳቶችም አሉት። የሚስቡ ክፍት ቦታዎች ሁልጊዜ አይሰጡም, ከዚያም ተስማሚ ኮርሶች ለረጅም ጊዜ መጠበቅ አለባቸው. ሁሉም ክልሎች የበለጸጉ የቴክኒክ መሣሪያዎች የላቸውም. ነገር ግን ብዙ ሰዎች፣ በወሊድ ፈቃድ ላይ ያሉ ሴቶችን ጨምሮ፣ እንደዚህ አይነት ስልጠና ይማርካሉ ምክንያቱም ነፃ ነው።

በአዋጁ ውስጥ ያሉ ነፃ ኮርሶች በመንግስት የተረጋገጡ ናቸው። በሚከተሉት ሁኔታዎች ስልጠና ያስፈልጋል፡

• መመዘኛ የለም፤
• ስራ ለማግኘት ከባድ፤
• ሙያዬን መቀየር እፈልጋለሁ።

የትምህርት ዋና ተግባር ስራ ነው። ከዚያ በኋላ ዜጎች ብዙውን ጊዜ ትርፋማ ሥራ ያገኛሉ ወይም የራሳቸውን ንግድ ይከፍታሉ. አብዛኛውን ጊዜ የቅጥር ማዕከላት የኢኮኖሚ ስፔሻሊስቶችን ይሰጣሉ, እንዲሁም ለሂሳብ ባለሙያ, ለጸሐፊ, ለስነ-ልቦና ባለሙያ, ለማብሰያ እና ለዲዛይነር ስልጠና ይሰጣሉ. የሙያዎች ዝርዝር እንደ ክልሉ, የትምህርት ተቋማት ዓይነቶች ይወሰናል. እያንዳንዱ ሰው ተስማሚ ሙያ መምረጥ ይችላል።

የሥልጠና ጊዜ ለ6 ወራት ያህል ይቆያል፣ነገር ግን ሁሉም እንደየልዩነት አይነት ይወሰናል። ኪትቡድኖች በተለያዩ ጊዜያት ይከናወናሉ. ወደ ኮርሶች ለመመዝገብ, በመመዝገብ የቅጥር ማእከልን ማነጋገር አለብዎት. ይህንን ለማድረግ ማመልከቻ, ፓስፖርት, የልጁ የልደት የምስክር ወረቀት, በአዋጁ ላይ ያለ ሰነድ ማቅረብ አለብዎት. ስልጠና ብዙውን ጊዜ የሚካሄደው ከዩኒቨርሲቲዎች እና የትምህርት ተቋማት ከቅጥር ማእከል ጋር በሚተባበሩ ልዩ ባለሙያዎች ነው።

ብዙውን ጊዜ ኮርሶች የሚካሄዱት በማታ ነው፣ነገር ግን የሙሉ ጊዜ እና የትርፍ ሰዓት ናቸው። ክፍሎች በግል ወይም በቡድን ይከናወናሉ. ስልጠናውን ከጨረሱ በኋላ አንድ ሰነድ ይወጣል. በተመሳሳይ ጊዜ እናትየው በወሊድ ፈቃድ ላይ አበል ይቀበላል. ሙያን ካወቁ ወይም እንደገና ካሰለጠኑ በኋላ የበለጠ ትርፋማ ስራ ማግኘት ይችላሉ።