የፍትሃዊነት ጥምርታ አስተማማኝ የፋይናንስ መረጋጋት አመላካች ነው።

የፍትሃዊነት ጥምርታ አስተማማኝ የፋይናንስ መረጋጋት አመላካች ነው።
የፍትሃዊነት ጥምርታ አስተማማኝ የፋይናንስ መረጋጋት አመላካች ነው።

ቪዲዮ: የፍትሃዊነት ጥምርታ አስተማማኝ የፋይናንስ መረጋጋት አመላካች ነው።

ቪዲዮ: የፍትሃዊነት ጥምርታ አስተማማኝ የፋይናንስ መረጋጋት አመላካች ነው።
ቪዲዮ: 💎🗡🔪Como Fazer faca de Forma Fácil para Cuteleiros Iniciantes, com Poucas Ferramentas 2024, ህዳር
Anonim

የድርጅት እንቅስቃሴ በተወሰኑ አመልካቾች ላይ ተመስርቶ ሊተነተን ይችላል። እነሱ የሚሰሉት የአንድ የንግድ ተቋም አሠራር ምን ያህል ውጤታማ እንደሆነ፣ ለድርጊቶች ብድር መስጠት ተገቢ እንደሆነ እና የወደፊት እጣዎቹ ምን እንደሆኑ ለማወቅ ነው።

አንድ በጣም አስፈላጊ የትንተና ዘርፍ የፋይናንስ መረጋጋት ሲሆን ይህም የአንድ ድርጅት እንቅስቃሴ ራሱን የቻለ የገንዘብ ድጋፍ የማድረግ ችሎታን ያሳያል። ስለ ንግድ ድርጅት አስተማማኝነት የትኞቹ መደምደሚያዎች እንደተገኙ በማስላት ላይ በመመርኮዝ የቋሚነት ደረጃው በበርካታ አመልካቾች ይወሰናል.

የፍትሃዊነት ጥምርታ
የፍትሃዊነት ጥምርታ

የፍትሃዊነት ጥምርታ የፋይናንስ መረጋጋትን ከሚያሳዩት ቡድን አመላካች ነው። የራሱ የስራ ካፒታል እና የድርጅቱ የስራ ካፒታል ጥምርታ ተብሎ ይገለጻል፡

Kos=SOK/OS፣

SOC የራሱ ዋጋ የሆነበትየስራ ካፒታል፣

OS - የስራ ካፒታል መጠን።

የፍትሃዊነት ስራ ካፒታል በፍትሃዊነት እና በአሁን ጊዜ ባልሆኑ ንብረቶች ዋጋ መካከል ያለው ልዩነት አመላካች ነው፡

SOK=SK-NoA፣

አይሲ የእኩልነት መጠን በሆነበት፣

አይደለም - የአሁን ያልሆኑ ንብረቶች።

አንዳንድ ጊዜ፣የራሱን የስራ ካፒታል የበለጠ ትክክለኛ ለመወሰን፣የአሁኑ ያልሆኑ ንብረቶች ዋጋ ከፍትሃዊነት መጠን፣ከተላለፈው ገቢ እና ለወደፊት ወጪዎች መጠባበቂያ ይቀነሳል። ነገር ግን፣ እንደ ደንቡ፣ ይህ ለትልቅ ኢንተርፕራይዞች ተፈጻሚነት ይኖረዋል፣ ምክንያቱም በትንንሽ እና መካከለኛ ንግዶች የመጨረሻዎቹ ሁለት አመላካቾች ባብዛኛው ቀሪ ሂሳብ ሲያጠናቅቁ ይጎድላሉ።

የስራ ካፒታል ጥምርታ
የስራ ካፒታል ጥምርታ

የፍትሃዊነት ጥምርታ ወደ ተበዳሪ ገንዘቦች ሳይጠቀሙ እንቅስቃሴዎችን ከስራ ካፒታል የፋይናንስ አቅም እንዳለው ያሳያል። የአመልካቹ ዋጋ ከ 0.1 በላይ በሚሆንበት ጊዜ ውጤቱ ጥሩ እንደሆነ ይቆጠራል.አንዳንድ ጊዜ ይህ አመላካች እንደ የስራ ካፒታል ጥምርታ ይገለጻል. የስሌቱ ስልተ ቀመር ከተገለፀው አመልካች ዘዴ ጋር ተመሳሳይ ነው።

ከዚሁ ጋር ተያይዞ የራሱ የስራ ካፒታል ያላቸው የአክሲዮኖች ጥምርታ አለ። የሚገኘውም የራሱን የስራ ካፒታል በመጠባበቂያ ክምችት መጠን በማካፈል ነው (እሴቱ የተወሰደው ከሒሳብ መግለጫው ቅጽ 1 - ቀሪ ሒሳብ):

Koz=SOC/Zap፣ ዛፕ የመጠባበቂያ መጠን ነው።

ይህ አመልካች፣እንዲሁም እራስን የመቻል ጥምርታማለት የድርጅቱን ቀጣይነት ደረጃ የሚያንፀባርቅ እና የእቃዎቹ እቃዎች በድርጅቱ የፋይናንስ ምንጮች እንዴት እንደሚሸፈኑ ያሳያል። የተመከረው እሴቱ ከ0.5 በላይ መሆን አለበት፣ ምንም እንኳን ትልቅ የትብብር እሴቱ ለድርጅቱ የተሻለ ይሆናል። በተግባር ይህ በጣም አልፎ አልፎ ነው።

የእቃ መሸፈኛ ጥምርታ ከራሱ የስራ ካፒታል ጋር
የእቃ መሸፈኛ ጥምርታ ከራሱ የስራ ካፒታል ጋር

የተጠቆሙት ቅንጅቶች እሴቶች አሉታዊ ሊሆኑ የሚችሉባቸው አጋጣሚዎች አሉ። ይህ የሚሆነው የአሁኑ ያልሆኑ ንብረቶች ከራሳቸው ገንዘብ ሲበልጡ ነው። ከዚያም የራሱ የስራ ካፒታል አመልካች አሉታዊ እሴት አለው, እሱም በተራው, በሁሉም የስሌት ውጤቶች ውስጥ ይንጸባረቃል. በድርጅቱ ውስጥ ያለው ይህ ሁኔታ የሚያመለክተው የሥራ ካፒታል ብቻ ሳይሆን ቋሚ ንብረቶችም በብድር ፈንዶች የሚሸፈኑ ናቸው።

የፍትሃዊነት ጥምርታ በዋነኛነት የሚሰላው ለማኑፋክቸሪንግ ኢንተርፕራይዞች ነው፣ ምክንያቱም ከፍተኛ መጠን ያለው አክሲዮን ስላላቸው እና ዋናው የፋይናንስ ምንጭ የስራ ካፒታል ነው። እንደነዚህ ያሉት አመላካቾች በዋናነት ለአጋሮች እና ባለሀብቶች ትኩረት ይሰጣሉ፣ ምክንያቱም የድርጅቱን አስተማማኝነት ለመገምገም ስለሚያስችሉ ነው።

የሚመከር: