የ6-የግል የገቢ ግብር ክፍል 2ን እንዴት መሙላት እንደሚቻል፡ ደረጃ በደረጃ መመሪያዎች

2024 ደራሲ ደራሲ: Howard Calhoun | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-17 10:17

በትእዛዝ ቁጥር ММВ - 7/11/450 በጥቅምት 14, 2015 የሩሲያ ፌዴራል የግብር አገልግሎት የሪፖርት ማቅረቢያ ቅጹን አጽድቋል-የግል የገቢ ግብርን በ 6 የግል የገቢ ግብር ውስጥ ማስላት ፣ እሱም ተሰልቶ እና በሪፖርት ማቅረቢያ ጊዜ ውስጥ ከግለሰቦች የተከለከለ. በፀደቀው ቅጽ መሰረት መግለጫው ተሞልቶ ለIFTS ለሁሉም የግብር ወኪሎች (ኩባንያዎች፣ ድርጅቶች፣ ኢንተርፕራይዞች እና የግለሰብ ሥራ ፈጣሪዎች) ማቅረብ ያስፈልጋል።

በቅጽ 6-NDFL ሪፖርት ያድርጉ፡ የመላኪያ ደንቦች፣ መዋቅር

የ6NDFL ሪፖርት በየሩብ ዓመቱ ለታክስ ቢሮ ይቀርባል። የማስረከቢያ ቀነ-ገደብ ከሪፖርት ወር በኋላ የወሩ የመጨረሻ ቀን ነው። ይህ ቀን በበዓል፣ ቅዳሜ ወይም እሑድ ላይ የሚውል ከሆነ፣ ሪፖርቱን ለማቅረብ ትክክለኛው ቀን ከሳምንት መጨረሻ ወይም ከበዓል በኋላ በሚቀጥለው የስራ ቀን ነው።

በ2017፣የሪፖርቱ ስሌት ለግብር ባለስልጣን መቅረብ ያለበት ከ፡ ባልበለጠ ጊዜ ውስጥ ነው።

• ኤፕሪል 3፣ 2017 (የ2016 አመታዊ ስሌት)፣
• ግንቦት 2፣ 2017 (የ2017 የሶስት ወራት የሩብ አመት ሪፖርት)፣
• ጁላይ 31፣ 2017 (የ2017 የግማሽ ዓመታዊ ሪፖርት)፣
• 31 ኦክቶበር 2017 (የዘጠኝ ወራት ሪፖርት 2017)።

የ2017 ሪፖርት ከኤፕሪል 2፣ 2018 በፊት መቅረብ አለበት።ዓመት።

የሪፖርት ማቅረቢያ ቀነ-ገደቦችን መጣስ ከግብር ባለስልጣናት ማዕቀብ ያስከትላል። ምንም እንኳን መዘግየቱ አንድ ቀን ብቻ ቢሆንም የግብር ወኪሉ በሺህ ሩብል መቀጮ ይቀጣል።

በ6 የግል የገቢ ግብር ስሌት ላይ ለተሳሳቱ ምዝገባ እና ስህተቶች ቅጣቶች ተሰጥተዋል። በግብር ባለስልጣናት ለተገኙ ስህተቶች የአምስት መቶ ሩብልስ መቀጫ መክፈል አለቦት።

ይህ ሪፖርት የሚያቀርበው በአንድ የተወሰነ ግለሰብ ላይ ሳይሆን በአጠቃላይ በድርጅቱ ውስጥ ገቢ ላገኙ ግለሰቦች የተጠራቀመ እና የተላለፈ የገቢ ግብር ላይ ነው።

በ6NDFL ዘገባ ውስጥ የተጠራቀሙ እና የተያዙ መጠኖች ስሌት የሚከተለው ቅንብር አለው፡

• ስለ ተቀናሽ ወኪሉ መሰረታዊ መረጃ፡ የርዕስ ገጽ
• ጠቅላላ ግምቶች፡ ክፍል 1
• ዝርዝሮች፡ ክፍል 2

የክፍል 1 ምስረታ ደንቦቹን ማወቅ አስፈላጊ ነው ከ6 የግል የገቢ ግብር ሪፖርት ክፍል 2ን እንዴት መሙላት እንደሚቻል ርዕስ።

6NDFL ሪፖርት፡ ርዕስ

በመጀመሪያው (ርዕስ) ገጽ ላይ ተጠቁሟል፡

• የግብር ወኪሉ መመዝገቢያ ውሂብ (ስም መፍታት፣ OKTMO ኮድ፣ ቲን፣ ኬፒፒ፣ የዕውቂያ ስልክ ቁጥር)፤
• ስለገባው ሪፖርት መረጃ (የቅጹ ስም፣ የKND ኮድ፣ የአቅርቦት ኮድ እና የግብር ጊዜ ዓመት)፤
• በግብር ባለስልጣን ላይ ያለ መረጃ (IFTS ኮድ)።

የርዕስ ገጹ በአለቃው ወይም በተወካዩ የተረጋገጠ ነው።

ሉህ ቁጥር 1 (ርዕስ) የመሙያ ምሳሌ ከዚህ በታች ቀርቧል።

የቅጽ 6 የግል የገቢ ግብር፡ ድምር

የግል የገቢ ግብርን በሪፖርት ማቅረቢያ ጊዜ ለማስላት እና ለመቆጠብ አጠቃላይ አመላካቾች በመጀመሪያው ክፍል ውስጥ ተጠቁመዋል።

ክፍል 1 የተደነገገው ለእያንዳንዱ የገቢ ታክስ ስሌት ነው። በተለምዶ፣ ኩባንያው የ13 በመቶ ተመን ይተገበራል።

በተለይ፣ ለእያንዳንዱ ተመን፣ የመጀመሪያው ክፍል ለሪፖርት ማቅረቢያ ሩብ ጊዜ መረጃ ያሳያል፣ ይህም ለጠቅላላው የግብር ጊዜ በተጨባጭ ይሰላል፡

• አጠቃላይ የተሰላው የገቢ መጠን (ከክፍልፋዮች ጋር) እና የትርፍ ክፍፍል መጠን፤
• የተተገበሩ የግብር ቅነሳዎች (ጠቅላላ መጠን)፤
• የተሰላው መጠን፣ የተቀነሰው፣ ያልተያዘው፣ በአሰሪው የተመለሰ የገቢ ግብር፤
• የሰራተኞች ብዛት (ታክስ የሚከፈልበት ገቢ ያገኙ ግለሰቦች)።

ትኩረት፡ እንደ ደንቡ፣ የሚሰላው የገቢ ግብር መጠን ከተቀነሰው መጠን ጋር እኩል አይደለም። ትክክለኛው የገቢ ታክስ ተቀናሽ የሚደረገው በመጨረሻው ወርሃዊ ክፍያ ላይ ሲሆን ብዙ ጊዜ የሚከሰተው በሚቀጥለው የሪፖርት ማቅረቢያ ጊዜ ውስጥ ነው።

የግል የገቢ ግብር ዘገባ 6 ክፍል 1 የመሙያ ናሙና ከዚህ በታች ቀርቧል።

የመጀመሪያው ክፍል አመላካቾች እሴቶች በግላዊ የገቢ ታክስ ክፍል 6 ክፍል 2 እንዴት እንደሚሞሉ ይወሰናል።

ሁለተኛ ክፍል 6 የግል የገቢ ግብር፡ መሰረታዊ ዝርዝሮች

2 ክፍል 6 የግል የገቢ ግብር - የመረጃ ሰንጠረዥ። በጊዜ ቅደም ተከተል ይጠቁማል፡

• በሪፖርት ማቅረቢያው ወቅት (በሩብ ዓመቱ) የተከፈሉ የገቢ ማጠራቀሚያ ግብይቶች በሙሉ የግዴታ ማጠራቀሚያ ቀንን በማመልከት፤
• የተቀነሰ የገቢ ግብር መጠንከእያንዳንዱ የተከፈለ ገቢ፣ የተቀነሰበትን ቀን የሚያመለክት፤
• የገቢ ታክስ ወደ IFTS የተላለፈበት ትክክለኛ ቀን።

በቅጹ ሁለተኛ ክፍል የተቀበሉት እያንዳንዱ ገቢ መረጃ በብሎኮች ተጠቁሟል፡

• ቀን እና የገቢ መጠን በትክክል በሰራተኞች የተቀበሉት - gr. 100 እና ግራ. 130 በቅደም ተከተል፤
• ቀን እና የተቀነሰ የታክስ መጠን (በአምድ 130 ከተጠቀሰው መጠን) - gr. 110 እና ግራ. 140 በቅደም ተከተል፤
• የገቢ ታክስን ወደ በጀት ለማስተላለፍ የመጨረሻ ቀን (ለዚህ አይነት ገቢ) - gr. 120.

በመቀጠል እገዳው የተቀናሽ የገቢ ግብር ከነበረው ያህል እጥፍ ይደገማል።

2 ክፍል 6 የግል የገቢ ግብር (ናሙና አሞላል የሂሳብ አያያዝ) ከዚህ በታች ቀርቧል።

የ6NDFL ሁለተኛ ክፍልን ለመሙላት መሰረታዊ ህጎች

ከ6 የግል የገቢ ግብር መግለጫ ክፍል 2ን እንዴት መሙላት እንደሚቻል ላይ አንዳንድ አጠቃላይ ምክሮች ከዚህ በታች ተሰጥተዋል።

በሪፖርቱ ሩብ ጊዜ የሚከፈሉ የገንዘብ ሽልማቶች፣ ነገር ግን ለገቢ ግብር የማይገዙ፣ በሪፖርቱ ውስጥ አይታዩም።

በ6NDFL መልክ ታክስ ከመግባቱ በፊት ያለው የገቢ መጠን ማለትም በገቢ ታክስ መጠን አይቀንስም።

በቅጹ ሁለተኛ ክፍል ላይ ያለው መረጃ በመጀመሪያው ክፍል ላይ ካለው መረጃ ጋር አይዛመድም። የመጀመሪያው ክፍል የሪፖርት ማቅረቢያውን ሩብ ጨምሮ የጠቅላላው የግብር ጊዜ ዕድገት ውጤቶችን ስለሚሰጥ እና ሁለተኛው - የሪፖርት ማቅረቢያ ሩብ ብቻ መረጃ።

በተመሳሳይ ቀን ገቢዎች ለበጀት የግል የገቢ ግብር ለመክፈል ከተለያዩ የግዜ ገደቦች ጋር ከተቀበሉሰዎች፣ ከዚያም በቅጹ በተለያዩ መስመሮች ይጠቁማሉ።

መስመር 120 የሚያመለክተው በሩሲያ ፌዴሬሽን የግብር ኮድ የተቋቋመውን የገቢ ግብር ለማስተላለፍ ቀነ-ገደብ ነው። ቀነ-ገደቡ ከመድረሱ በፊት ግብሩ ከተላለፈ በ gr. 120 የሚያንጸባርቀው ትክክለኛው የክፍያ ቀን ሳይሆን የሚፈቀደው ከፍተኛውን NC ነው።

በተለይ የገቢ ክፍያ እና የግብር ዝውውሩ በሩብ ዓመቱ የመጨረሻ ቀን ላይ በሆነበት ሁኔታ ላይ ጥንቃቄ ማድረግ አለብዎት። ለበጀቱ የታክስ ክፍያ የሚከፈልበት ቀን በግብር ኮድ መሰረት መጠቆም አለበት, እና ይህ ቀድሞውኑ የሚቀጥለው የሪፖርት ማቅረቢያ ጊዜ ይሆናል. ስለዚህ፣ ግብይቱ በሚቀጥለው ሩብ ዓመት ውስጥ መመዝገብ አለበት።

በኢንተርፕራይዙ የሚገኘው ገቢ በአንድ ሩብ ጊዜ ወይም በዓመት አንድ ጊዜ የሚከፈል ከሆነ፣ ሪፖርቱ ገቢው ለተከፈለበት ሩብ ዓመት እና በያዝነው አመት ሩብ ጊዜ ውስጥ ሳይሳካ ቀርቷል።

እና እንደዚህ ባለ ሁኔታ ውስጥ የግላዊ የገቢ ግብር ቅፅ 6 ክፍል 2 እንዴት እንደሚሞሉ - ገቢ የተከፈለው በሁለተኛው ሩብ ውስጥ ብቻ ነው? ለመጀመሪያው ሩብ ዓመት ሪፖርቱ ሊቀርብ አይችልም (ከዜሮ አመላካቾች ጋር ስለሆነ) ለሁለተኛው, ለሦስተኛው እና ለአራተኛው ሩብ ሪፖርቱ መቅረብ አለበት. በዚህ አጋጣሚ፣ ለሦስተኛው እና ለአራተኛው ሩብ ዓመት በሪፖርቱ ውስጥ ያለው የመጀመሪያው ክፍል ብቻ ነው።

6 የግል የገቢ ግብር እንዴት እንደሚሞሉ፡መስመር 100-120

በመስመር 100-120 ያለው መረጃ እንደየክፍያው አይነት ይወሰናል።

የግል የገቢ ግብር ክፍል 6 ክፍል 2ን እንዴት በትክክል መሙላት እንደሚችሉ ለመወሰን የሚያስችል ሠንጠረዥ ከዚህ በታች ቀርቧል።

የገቢ አይነት	የቀን እውነታ። ክፍያ ገቢ ገጽ 100	የተያዘበት ቀን። የገቢ ግብር ገጽ 110	የተቀናሽ ግብር ክፍያ የመጨረሻ ቀን ለበጀቱ ገጽ 120
ደሞዝ፣ ጉርሻ እና ጉርሻ	የመጨረሻ። የወሩ ቀን acc ክፍያ	የክፍያ ቀን	ከሚቀጥለው ቀን ከቀን ቁጥር። ወይም ክፍያ በክፍያ መዝገብ
ዕረፍት፣ ክፍያ ሉሆች ስራ ፈት ናቸው።	የበዓል ክፍያ ቀን እና የክፍያ ወረቀቶች ቀላል ናቸው ችሎታዎች	የዕረፍት ክፍያ ቀን፣ እና የክፍያ ወረቀቶች አካል ጉዳት	የመጨረሻ። የወሩ ቀን ክፍያ የእረፍት ጊዜ እና ሉሆች ስራ ፈት ናቸው።
የመጨረሻ ሰፈራ ከ ሲወጡ ሰራተኛ	የስራ ማጥፋት ቀን	የክፍያ ማብቂያ ቀን በመባረር ላይ ስሌት።	በሚቀጥለው ቀን ለ መልካም ክፍያ የመጨረሻ እልባት
ገቢ በአይነት። ቅርጽ	የገቢ ማስተላለፍ ቀን በአይነት። ቅጽ	ዝጋ የክፍያ ቀን ሌላ ገቢ	በሚቀጥለው ቀን ለ መልካም ክፍያ ገቢ
Dais ከገደብ በላይ	የመጨረሻ። የወሩ ቀን፣ ወደ ድመቷ። የቅድሚያ ሪፖርት የተሰጠ	የቅርብ። የክፍያ ቀን ሌላ ገቢ	በሚቀጥለው ቀን ለ መልካም ክፍያ ገቢ
ቁሳዊ ጥቅም ከ ኢኮኖሚ በ% ላይ	የመጨረሻው የቀን መቁጠሪያ። ውሉ የሚሰራበት ወር ቀን	የሚቀጥለው እትም ቀን ሌላ ገቢ	በሚቀጥለው ቀን ለ ከሰአት የገቢ አከፋፈል
ለምሳሌ ደሞዝ ያልሆነ ገቢ	ቀን ደርሷል ገቢ፣ ሽልማት።	ቀን ደርሷል ገቢ፣ ሽልማት።	ከቀን በኋላ ገቢ ማግኘት፣ ሽልማት።
ሽልማት። በ የአገልግሎት ስምምነት ተቋራጭ	የመቁጠሪያ ቀን ወደ የግል መለያ ወይም የጥሬ ገንዘብ ቅድመ ሽልማቶች ተቋራጭ	የዝውውር ቀን ወይም የጥሬ ገንዘብ ቅድመ ሽልማት።	ከ ቀጥሎ ክፍያ የሽልማት ቀን

የ6NDFL ሁለተኛ ክፍል ስብስብ፡የሪፖርቱ ውሂብ

ክፍል 2 6 የግል የገቢ ግብር እንዴት መሙላት ይቻላል? ስሌቱ የቀረበው በLampochka LLC የመጀመሪያ መረጃ መሰረት ነው።

በአራተኛው ሩብ ውስጥ። በ2016፣ 14 ግለሰቦች በድርጅቱ ገቢ አግኝተዋል፡

• 12 ሰዎች በስራ ውል ስር የሚሰሩ፤
• አንድ የኤልኤልሲ መስራች (የLampochka LLC ሰራተኛ ያልሆነ)፤
• አንድ ዲዛይነር በኤልኤልሲ ውስጥ የሚሰራ በሲቪል ህግ ውል ለአገልግሎቶች አቅርቦት።

ኩባንያው መብት ያላቸውን ሰዎች ቀጥሯል።መደበኛ የገቢ ግብር ተቀናሾች።

ሁለት ሰራተኞች በ2016 መደበኛ የልጅ አበል አግኝተዋል፡

• Petrovoi N. I. - ከዓመቱ መጀመሪያ ጀምሮ በ 10 ወራት ውስጥ ለ 1 ልጅ 1400 ሩብልስ x 10 ወር=14,000 ሩብልስ
• Morozov E. N. - ከዓመቱ መጀመሪያ ጀምሮ በ 3 ወራት ውስጥ ለሦስት ልጆች - ((1400 x 2) + 3000) x 3 ወራት.=17,400 ሩብልስ
• በ2016 አንድ ሰራተኛ እንደ አካል ጉዳተኛ መደበኛ ተቀናሽ ተሰጥቷል፡ ሲዶሮቭ አ.ቪ. - ከዓመቱ መጀመሪያ ጀምሮ ለ 12 ወራት, የተቀነሰው መጠን 500 x 12 ወራት ነው.=6000 ሩብልስ።

ለአራተኛው ሩብ የ6 የግል የገቢ ግብር ስሌት ክፍል 2 በቀላሉ ለመሙላት። 2016, የሚከተለውን ረዳት ሰንጠረዥ እንጠቀማለን. በ4ኛው ሩብ ጊዜ የክፍያዎች፣ የታክስ ተቀናሾች፣ የተጠራቀመ እና የተከፈለ ግብር ያንፀባርቃል።

ቀን ጉዳዮች ገቢ	ቀን ትክክለኛ አግኝ (ክፍያ) ገቢ	ቀን ይያዝ NDFL	የታደሰ ቀን ቁጥር NDFL	የመጨረሻ የመጨረሻ ቀን ዝርዝር NDFL	ዕይታ ደርሷል ሽልማት። (ገቢ) በሩብል	መጠን ገቢ በሩብል	መጠን ግብር ተቀነሰዎች በሩብል	የቆየ NDFL በሩብል
11.10.16	30.09.16	11.10.16	11.10.16	12.10.16	ደሞዝ ለሴፕቴምበር (መጨረሻ። ስሌት)	300000	1900	((300000+150000) -1900))x13%= 58253፣ የት 150000 ቀድሞውኑ የተከፈለው ለ 1 የሴፕቴምበር አጋማሽ
20.10.16	31.10.16	11.11.16	11.11.16	12.11.16	የቅድሚያ ክፍያ ለ 1 ፖሎ- ጥፋተኛ ጥቅምት	150000
20.10.16	20.10.16	20.10.16	31.10.16	31.10.16	ጥቅም በጊዜ ስራ አጥ	24451፣ 23		3183 (24451፣ 23х13%)
25.10.16	25.10.16	25.10.16	25.10.16	31.10.16	ሽልማት። በውል ስር ምሳሌ። አገልግሎቶች	40000		5200 (40000х13%)
11.11.16	31.10.16	11.11.16	11.11.16	14.11.16	ደሞዝ ክፍያ ለ ሁለተኛ አጋማሽ። ጥቅምት	317000	1900	((317000+150000) -1900)х13% 60463
11.11.16	11.11.16	11.11.16	30.11.16	30.11.16	ዕረፍት	37428፣ 16		4866 (37428፣ 16x13%)
20.11.16	30.11.16	09.12.16	09.12.16	12.12.16	ያግኙ። ክፍያ የመጀመሪያው ግማሽ ህዳር	150000
09.12.16	30.11.16	09.12.16	09.12.16	12.12.16	ደሞዝ ለሁለተኛው ግማሽ ህዳር	320000	500	((320000+150000) -500)x13%= 61035
20.12.16	30.12.16	11.01.17	11.01.17	12.01.17	ደሞዝ የመጀመሪያው ጾታ። ዲሴምበር	150000
26.12.16	26.12.16	26.12.16	26.12.16	27.12.16	ክፋዮች	5000		(5000x13%) 650
27.12.16	27.12.16	27.12.16	27.12.16	28.12.16	ስጦታዎች ያልሆኑ ጥሬ ገንዘብ ቅጽ	35000	28000 (4000х7)	910((35000-28000) x13%)
					ጠቅላላ	1528879፣ 39	32300	194560

ሠንጠረዡ ለሰባት ሠራተኞች የተሰጡ የአዲስ ዓመት ስጦታዎችን ያሳያል።

በ2016 እነዚህ ሰራተኞች አልተቀበሉም።የገንዘብ ድጋፍ እና ሌሎች ስጦታዎች።

የ6NDFL ሁለተኛ ክፍል የመሙያ ምሳሌ

ከላይ ባለው ሠንጠረዥ ላይ በተገለፀው መረጃ መሰረት የግል የገቢ ግብር ክፍል 2 6 እንዴት እንደሚሞሉ አስቡበት፡

የመጀመሪያው እገዳ፡

• ገጽ 100 - 2016-30-09 መስመር 130 - 300000;
• ገጽ 110 - 2016-11-10 ገጽ.140 - 58253፤
• ገጽ 120 - 12.10.2016.

ሁለተኛ ብሎክ፡

• ገጽ 100 - 20.10.2016 p.130 - 24451.23;
• ገጽ 110 - 2016-20-10 ገጽ.140 - 3183፤
• ገጽ 120 - 31.10.2016.

ሶስተኛ ብሎክ፡

• ገጽ 100 - 25.10.2016 መስመር 130 - 40000;
• ገጽ 110 - 25.10.2016 p.140 - 5200;
• ገጽ 120 - 31.10.2016.

አራተኛው ብሎክ፡

• ገጽ 100 - 25.10.2016 መስመር 130 - 40000;
• ገጽ 110 - 25.10.2016 p.140 - 5200;
• ገጽ 120 - 31.10.2016.

አምስተኛው ብሎክ፡

• ገጽ 100 - 31.10.2016 መስመር 130 - 317000;
• ገጽ 110 - 11.11.2016 p.140 - 60463;
• ገጽ 120 - 2016-14-11.

ስድስተኛው ብሎክ፡

• ገጽ 100 - 2016-11-11 ገጽ.130 - 37428.16፤
• ገጽ 110 - 2016-11-11 ገጽ.140 - 4866፤
• ገጽ 120 - 2016-30-11.

ሰባተኛ ብሎክ፡

• ገጽ 100 - 2016-30-11 መስመር 130 - 32000;
• ገጽ 110 - 09.12.2016 p.140 - 6103;
• ገጽ 120 - 12.12.2016.

ስምንተኛው ብሎክ፡

• ገጽ 100 - 26.12.2016 መስመር 130 - 5000;
• ገጽ 110 - 26.12.2016 p.140 - 650;
• ገጽ 120 - 27.12.2016.

ዘጠነኛ ብሎክ፡

• ገጽ 100 - 27.12.2016 p.130 -35000፤
• ገጽ 110 - 27.12.2016 p.140 - 910;
• ገጽ 120 - 28.12.2016.

የግል የገቢ ግብር 2 ክፍል 6፡ ቅፅ፣ የዜሮ ሪፖርት መሙላት ናሙና

የ6NDFL ሪፖርት በግብር ወኪሎች፡ በኢንተርፕራይዞች (ድርጅቶች) እና በግለሰብ ሥራ ፈጣሪዎች ለሥራ ደመወዝ ለሚከፍሉ ግለሰቦች ማቅረብ ያስፈልጋል። በቀን መቁጠሪያው አመት ውስጥ አንድ ግለሰብ ሥራ ፈጣሪ ወይም ድርጅት ለሠራተኞች ገቢ ካልሰበሰበ ወይም ካልከፈለ እና የገንዘብ እንቅስቃሴዎችን ካላከናወነ የ6NDFL ዜሮ ስሌት ለ IFTS ሊቀርብ አይችልም።

ነገር ግን ድርጅት ወይም ግለሰብ ሥራ ፈጣሪ ዜሮ ስሌት ከሰጡ የፌደራል ታክስ አገልግሎት የመቀበል ግዴታ አለበት።

የIFTS ተቆጣጣሪዎች ድርጅቱ ወይም ግለሰብ ሥራ ፈጣሪ በሪፖርቱ ወቅት የገንዘብ እንቅስቃሴዎችን እንዳላደረጉ እና የታክስ ወኪሎች እንዳልነበሩ እና በ6NDFL ስሌት ስሌት እየጠበቁ መሆናቸውን አያውቁም። ሪፖርቱ የማስረከቢያ ቀነ-ገደብ ካለቀ በሁለት ሳምንታት ውስጥ ካልቀረበ የፌደራል ታክስ አገልግሎት የባንክ ሂሳቡን የመዝጋት እና ሪፖርቱን ያላቀረበ ግለሰብ ሥራ ፈጣሪ ወይም ድርጅት ላይ ቅጣት የመወሰን መብት አለው።

በIFTS ላይ ችግርን ለማስወገድ አንድ የሒሳብ ሹም የ6NDFL መግለጫ (ከባዶ እሴቶች ጋር) የማቅረብ ወይም የመረጃ ደብዳቤ ለIFTS የመፃፍ መብት አለው።

ከዜሮ አመላካቾች ጋር ለማድረስ የተዘጋጀ የሪፖርት ናሙና ከዚህ በታች ይታያል።

የዜሮ ዘገባውን በተመለከተ ለIFTS የናሙና ደብዳቤ ከዚህ በታች ይታያል።

6 የግል የገቢ ግብር መሙላት፡ የእርምጃዎች ስልተ ቀመር

የ6NDFL ስሌት ሁለተኛውን ክፍል ለመሙላት ስራን ለማመቻቸት የሚከተሉትን ያስፈልግዎታል፡

1. ማንሳትሁሉም የክፍያ ትዕዛዞች ለግል የገቢ ግብር ክፍያ በሪፖርት ሩብ።
2. ገቢን ለሠራተኞች ለማዘዋወር እና ከጥሬ ገንዘብ ዴስክ ገቢ ለማግኘት የጥሬ ገንዘብ ማዘዣዎችን ይሰብስቡ፣ በጊዜ ቅደም ተከተል ያዘጋጃሉ።
3. ከላይ በተገለጸው ምሳሌ መሰረት ረዳት ሠንጠረዥ ፍጠር
4. በክፍሉ በተሰጠው መረጃ መሰረት ለእያንዳንዱ የገቢ አይነት በሰንጠረዡ ውስጥ ያለውን መረጃ ይሙሉ፡ "6NDFL እንዴት እንደሚሞሉ፡ መስመሮች 100-120"።
5. ከተጠናቀቀው ረዳት ሠንጠረዥ ለ6 የግል የገቢ ግብር ስሌት ክፍል 2 መረጃን ይውሰዱ።

ትኩረት፡

• መስመር 110 የሚያመለክተው የሰራተኛው ገቢ በትክክል የተከፈለበትን ቀን ነው (ምንም እንኳን ደመወዙ ወይም ሌላ ገቢ የተከፈለው በታክስ ህጉ ከተቀመጠው ቀን ዘግይቶ ቢሆንም)።
• ቅድሚያ ሲከፍሉ የግል የገቢ ታክስ አይከለከልም።
• በመስመር 120 ላይ ታክስን በገቢ አይነት ወደ በጀት ለማዘዋወር የመጨረሻ ቀነ-ገደብ ገብቷል እንጂ ትክክለኛው የገቢ ግብር የሚተላለፍበት ቀን አይደለም (ምንም እንኳን ታክስ በታክስ ህጉ ከተደነገገው ቀን ዘግይቶ ቢተላለፍም))
• በመስመር 140 ከተከፈለው ገቢ የተገኘው የገቢ ታክስ መጠን ገብቷል (የገቢ ታክሱ ሙሉ በሙሉ ካልተላለፈ ወይም ጨርሶ ካልተላለፈ አሁንም መተላለፍ የነበረበት ታክስ ገብቷል).

ሁለተኛ ክፍል 6 የግል የገቢ ግብር። ሁኔታ፡ ታክስን መከልከል አይቻልም

ከ6 የግል የገቢ ታክስ ክፍል 2 እንዴት መሙላት ይቻላል ከሰራተኛ የገቢ ታክስ መከልከል በማይቻልበት ጊዜ?

አንድ ግለሰብ በአይነት ገቢ አግኝቷል (ለምሳሌ ስጦታ)፣ ነገር ግን ምንም ተጨማሪ የገንዘብ ክፍያዎች የሉትም።

ዩአሠሪው በአይነት ከሚሰጠው ገቢ የገቢ ታክስን በመያዝ ወደ ባጀት ለማስተላለፍ ምንም ዕድል የለውም።

በዚህ ሁኔታ ከ6 የግል የገቢ ታክስ ክፍል 2ን እንዴት መሙላት እንደሚቻል ከዚህ በታች ቀርቧል፡

• p.100 - በዓይነት የገቢ የተሰጠበት ቀን፤
• p.110 - 0;
• p.120 - 0;
• ገጽ130 - ገቢ በአይነት (መጠን)፤
• p.140 - 0.

የተያዘው የገቢ መጠን በማስታወቂያው የመጀመሪያ ክፍል በገጽ 080 ላይ ተገልጿል::

ማጠቃለያ

መግለጫ 6 የግል የገቢ ግብር - ለሂሳብ ባለሙያዎች አዲስ ሪፖርት። በሚሞሉበት ጊዜ, ብዙ ቁጥር ያላቸው ጥያቄዎች ይነሳሉ, ሁሉም ልዩነቶች ግምት ውስጥ አይገቡም እና በግብር ባለሥልጣኖች በተሰጡት ምክሮች ውስጥ አይንጸባረቁ. አወዛጋቢ በሆኑ ጉዳዮች ላይ ማብራሪያዎች እና ማብራሪያዎች በመደበኛነት ከሩሲያ ፌዴሬሽን የፌደራል ግብር አገልግሎት ኦፊሴላዊ ደብዳቤዎች ይሰጣሉ. በ 2017 በሪፖርት ማቅረቢያ ቅጹ ላይ ምንም ለውጦች እና የመሙላት ደንቦች የሉም. ይህ ጽሑፍ በጣም በተለመዱት ሁኔታዎች ውስጥ የግላዊ የገቢ ታክስ ክፍል 6 ክፍል 2ን እንዴት መሙላት እንደሚቻል ያንፀባርቃል ፣ ሁለተኛውን የሂሳብ ስሌት ለማጠናቀር ከላይ ያለው ስልተ ቀመር በተግባር በተሳካ ሁኔታ ይተገበራል።

በማስረከብዎ መልካም እድል!