የምደባ ትእዛዝ፡ ምሳሌ እና መግለጫ

2024 ደራሲ ደራሲ: Howard Calhoun | [email protected]. ለመጨረሻ ጊዜ የተሻሻለው: 2023-12-17 10:17

የግዴታ አሰጣጥ ትእዛዝ በድርጅቱ ውስጥ መሰጠት ያለበት ከኃላፊዎች ጋር ተመሳሳይ ተግባራትን የሚፈጽም ሠራተኛ በሌለበት ነው። በተመሳሳይ ጊዜ, አንድ ሰው ከሥራ ቦታ የማይገኝበት ምክንያቶች ትክክለኛ ወይም አክብሮት የጎደለው ስለመሆኑ ምንም ለውጥ አያመጣም. የማደስ ኮርስ, ህመም, የንግድ ጉዞ, የሕክምና ምርመራ, የስቴት ወይም የህዝብ መዋቅሮች ትዕዛዞች መሟላት የሰራተኛ አለመኖርን የሚያረጋግጡ ምክንያቶች ናቸው. ለሥራ መቅረት ሰበብ ሆኖ ምንም ዓይነት ሕጋዊ ኃይል የሌለው ሰነድ ማቅረብ፣ እንዲሁም ማንኛውንም ሰነድ አለመስጠቱ አክብሮት የጎደለው ምክንያት እንደሆነ ይቆጠራል። ነገር ግን በማንኛውም ሁኔታ ስራው በራሱ መንገድ መከናወን አለበት. ስለዚህ ኃላፊው ግዴታዎችን ለሌላ ባለስልጣን ለመመደብ ትእዛዝ ይሰጣል።

በቅደም ተከተል የተጠቀሰ ማንኛውም ሰው ለመጻፍ ስልቱን ማወቅ እና መረዳት አለበት። በጣም ቀላል ነው። የትዕዛዝ ምሳሌዎችን ከመስጠታችን በፊት የእርምጃዎችን ስልተ ቀመር እናቀርባለን፡

1. የተወሰነ ጊዜ የሥራ ውል ከተጠባባቂ ሠራተኛ ጋር ይጠናቀቃል።
2. ከአዲስ ግዴታዎች ድልድል ጋር በተያያዘ ስለሠራተኛ ጥበቃ የመጀመሪያ መግለጫ።
3. በማጠናቀር ላይጽሑፍ ይዘዙ።
4. ከሁሉም ጋር ይስማማል።
5. በጭንቅላቱ የተፈረመ።
6. በትእዛዝ ደብተር የተመዘገበ።

ይዘቱ ራሱ ለምሳሌ እንደዚህ ሊሆን ይችላል፡

Voronezh ቅርንጫፍ

Investprom LLC

ኦገስት 04፣ 2013 184

በጊዜያዊነት በሌሉበት ዋና መሐንዲስ በኤሌክትሪክ ደህንነት መስክ የሥራ ምደባን ማዘዝ

በአንቀጽ 1.2.3 መስፈርቶች መሰረት በቮሮኔዝ የ Investprom LLC ቅርንጫፍ ሱቆች ውስጥ የኤሌክትሪክ ዕቃዎችን ትክክለኛ ቴክኒካዊ ጥገና እና ደህንነት ለማረጋገጥ. እ.ኤ.አ. በ2003-22-01 የሸማቾች የኤሌክትሪክ ጭነቶች ቴክኒካል ኦፕሬሽን ህጎች ፣ አዝዣለሁ፡

1. የጣቢያው ዋና መሐንዲስ ኢቫኖቭ ኢቫኖቪች ኢቫኖቭን ለመሾም የጣቢያው ዋና መሐንዲስ (የኤሌክትሪክ ደህንነት 4ኛ ብቃት ቡድን) የቮሮኔዝዝ ቅርንጫፍ የ Investprom LLC ለቴክኒክ ክፍል ኃላፊ ኢቫን ፔትሮቪች ኩዝኔትሶቭ ለኤሌክትሪክ መገልገያዎች ሀላፊነት እንዲወስዱ የጣቢያው ዋና መሐንዲስ በማይኖርበት ጊዜ።
2. በአውደ ጥናቱ ውስጥ ለቴክኒካል ሁኔታ ፣ለጊዜው መጠገን እና ለኤሌክትሪክ መሳሪያዎች ደህንነቱ የተጠበቀ ስራ ሀላፊነቱን ለኩዝኔትሶቭ ኢቫን ፔትሮቪች ቴክኒካል ክፍል ለVoronezh ቅርንጫፍ የ Investprom LLC ምክትል ሀላፊ ይመድቡ።
3. የሚመለከታቸውን ሰራተኞች ለማስተዋወቅ በትእዛዙ።

የቮሮኔዝ ቅርንጫፍ ኃላፊ

Invstprom LLC S. V. Hamsters

ተስማማ፡

• የሰው ሀብት ምክትል ኃላፊ ሌፒና ኤ.ኤን.
• የቴክኒክ ጣቢያው ምክትል ኃላፊ Kuznetsov I. P.

በዚህም መሰረት፣ በድርጅትዎ ውስጥ የስራ ምደባ ላይ ያለው ትዕዛዝ የሰራተኞቻችሁን ስም እና የስራ ቦታ ይይዛል። ከሰራተኞች መኮንኖች ጋር እና ሁልጊዜ በትርፍ ሰዓት እንዲሰራ ከተመደበው ሰው ጋር ማስተባበር ያስፈልጋል።

ስለ ዲዛይኑ ጥቂት ቃላት ማለት እፈልጋለሁ። በድርጅቶች ውስጥ የትዕዛዝ ዓይነቶች ፣ እንደ አንድ ደንብ ፣ አርማዎችን እና አርማዎችን ይይዛሉ። ምንም ከሌሉ በአስተያየቱ አውድ ውስጥ የድርጅት ስም ፣ የትዕዛዙ ቀን እና ቁጥር በላይኛው ግራ ጥግ ላይ መቀመጥ አለበት ማለት እፈልጋለሁ።

የምደባ ትዕዛዙ ጊዜያዊ ወይም ቋሚ ሊሆን ይችላል። የተዘጋጀው በድርጅቱ ኃላፊ ነው።